映画『ちょっと今から仕事やめてくる』から学ぶ嫌いな上司の例!

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』を実際に観て、映画『ちょっと今から仕事やめてくる』と同じ現状に悩まされている新入社員は多いのではないでしょうか?

上司からのパワハラなどが原因で20代の若者のうつ病、自殺は今や社会問題!

本当は企業や国が働くことに対して対策を考えればよいのでしょうが、これはまだまだ時間がかかると私は思います。

新入社員1年目、2年目はとくに上司が恐くて夜は眠れない、上司からのパワハラ、暴力でもう仕事を辞めたいと思っていませんか?辞めたいと思うことは決して悪いことではありません。誰もが思う普通のことです。

 

私は映画『ちょっと今から仕事やめてくる』を金曜日の夜に映画館で実際に観にいきました。映画が終わり、立ち上がって周りを見渡すと、スーツを着ている若者が泣いてる姿を目撃!

私が見た中で4~5人はいました!!映画に感動して泣いていたのか、自分に現状が当てはまっていたのか、はっきりした理由はわかりません。

しかし、たった一人の上司で、今の自分の気持ちが本当に辛いのであれば、この気持ちをなくさなければいけないためにも、映画『ちょっと今から仕事やめてくる』から学ぶ嫌いな上司がいる場合についてたっぷり紹介していきます!

仕事を辞めたい新入社員への7つのメッセージはこちら!

2017年/日本
上映時間:114分
監督:成島出
原作:北川恵海『ちょっと今から仕事やめてくる』
出演者:福士蒼汰、工藤阿須加、黒木華、吉田鋼太郎、森口瑤子、池田成志、小池栄子

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映画『ちょっと今から仕事やめてくる』から学ぶ嫌な上司の8つの例

世間にいる良くない上司を紹介していきます。私自身も経験ありです。

今、振り返っても理解不能!!あなたが上司になっても絶対真似しないでくださいね(笑)

部下の失敗は厳しく、自分には甘く

部下を育てるために部下の失敗は絶対に許さない、しかし、上司のミスは笑ってごまかしたり、軽く流したりしますよね。

<個人的な意見>

自分に甘いやつが、部下を育てられるわけがないだろ!人の失敗を言う前に自分にもっと厳しくしなさいよ!!

その日の気分で毎回言っている事が違う

上司の言っていた指示通り、メモしていた通り、仕事を終わらせてもその日の気分や気持ちでやり直しになってしまうことも多々ります。

またやり直しても、次の日にはまたやり直し。効率が悪く、仕事が進みません。

<個人的な意見>

部下であって、奴隷ではない!!何でお前のその日の気分で部下の仕事の進み具合が決まるんだよ!!自分の性格をもっと理解し、見つめ直して!!

自分のこだわりを押し付ける

上司が部下に求める業務に対して、自分のこだわりを押し付けているのでは?と思う瞬間があります。どうしてそうする理由があるのかも説明して欲しいときもありますよね。

例えばですが、前の上司は許されていたのに、上司が変わると許されないことってたくさんあると思います。それってただの自分のこだわりでは?と思いますし、そういうこだわりがあるのなら、最初に言って欲しいですよね。

<個人的な意見>

部下の方も上司が変わり、困惑。さらに、今までと違う指示を突然出されたら、誰でも困惑するのは当たり前!客観的に考えればわかることでしょ!!あまりにも自分基準で客観的に考えられないのであれば上司失格では?!(笑)

上司の立場を利用して、部下に強気な態度をとる

上司だからといって、やたら部下に強気な態度をとり、威圧してくる上司と出会ったことはありますか?!部下が上司に意見言って来る訳がないと思っているのか?それともただ自分を強く見せたいのか?といつも疑問に思っている部下は多いのではないのでしょうか。

きっとその両方に当てはまると私は思っています。

<個人的な意見>

自分を強く見せようと思う人は、実はイジメられっ子だった?それとも、強い自分に酔っているの?どっちにしろ上司以前に、人としてカッコ悪すぎ!そろそろ気づきましょうよ(笑)

部下に聞こえるように愚痴をいう

直接部下に言わず、部下に聞こえてしまうような声量で愚痴をネチネチ言ってくる上司はあなたの身近にいますか?こういう上司は気が小さく、自分に自信がない証拠です!私はネチネチ言われるよりは直接言ってくれたほうが良いです。

<個人的な意見>

直接部下に言わなくても、部下に聞こえるに言ってたら、直接言っているのと一緒だから!本当に部下を育てる気があるのなら部下に直接伝えなさいよ!!

曖昧な指示しか出さないくせに、上司の考えと違うとキレる

曖昧な指示を部下にして、部下が上司に質問したら不機嫌になり、上司の思っていた通りじゃないと怒り出す上司は身近にいませんか?!むしろ部下は最もこういった上司に困っているのではないでしょうか。

<個人的な意見>

的確な指示の出し方もわからないなら、上司も一からやり直して来なさいよ!上司も仕事に対して余裕がないのを部下に当たるな!!

それぞれの部下によって態度が全く違う

あからさまにそれぞれの部下によって態度が全く違う上司をあなたは見たことありますか?部下のことを考えて、一人一人に合った接し方をしているのか、それともただの好き嫌いで態度を変えているのか?!

<個人的な意見>

何を考えているのか全くわからないし、好き嫌いなら人間だからしょうがない部分もあるが、上司自身も同じことされたら嫌な気持ちをしないだろうか?!人生経験があるならもっと客観的に考え、自分がされたら嫌なことするな!

すべては親心、部下を育てようとしてとか言う

普段から怒りっぽく、その日の機嫌に左右され、部下を怒鳴りちらす。そのくせにすべては親心、部下を育てようとしてとか言う上司をあなたは見たことありますか?

<個人的な意見>

どこまで良い上司気取りなんだよ!ただの器の小さい上司にしか見えません!!言っておくけど、何ひとつ尊敬できないよ。

嫌な上司との接し方


まず最初に言えることは絶対にまともに相手をしてはいけません。必要最低限、黙って仕事をすることです。結局は人間的にダメ上司ということは明確になっているので!

上司側はきっと「すべては部下のため」ぐらいに言うでしょう。むしろ教育の一環で厳しく指導してあげているみたいな感じではないでしょうか。

悪い上司は決して自覚症状はありません。悪い上司は自分が原因ではなく、「潰れる部下が悪い」、「今時の若いやつは…。」みたいな否定言葉を言う上司は少なくないでしょう。

会社に雇われている新入社員がパワハラ上司に対しての対応は正直限られています。

1、戦う 2、耐え続ける 3、会社を辞める ←3択しかないと思われます。

どれを選択しても間違いはないです。むしろあなたの人生なので後悔しないように選択してくださいね。

1、上司と戦う

メリット

もしかしたら、ダメ上司の考えを変えることができるかも!

デメリット

上司からのパワハラが増す可能性があり、さらに会社に居ずらく可能性もありえます。

2、耐え続ける

メリット

あなたの精神力を鍛えられる。

デメリット

精神的しんどく、うつ病などになってしまうこもあります。

3、会社を辞める

メリット

精神的にかなり楽になります。また新しい発見や本当にやりたいことが見つかるかもしれません。

デメリット

会社を辞めることは悪いことではありませんが、また一から一歩ずつ進まなきゃいけない苦労もあります。

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』から学ぶ人生の生き方

※ネタバレを含む

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』の主人公は最後に無事にブラック企業を辞めることに成功します。

さらに自分の新しい道も見つかり、これからの人生を180度変えました。あなたは会社を辞めることをマイナスとしてとらえていませんか?世の中には会社を辞めてから、人生が花咲く人もたくさんいます!

正直、新卒から定年まで同じ会社に勤めろと言う方が今の時代は難しいと私は考えています。もちろん会社を嫌でも続けている人を否定しているのではありません。

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』を観て私が一番共感したことは、会社を辞めても世の中には数え切れないほど会社は存在します。現在勤めている会社だけではありません。ただ、自分に合うか、合わないかだけです。

現在勤めている会社だけで、自分の持っている力を判断するのは早いですよ。自分に合う会社が見つかっ時は、想像をはるかに超える自分の力が発揮される時もあります。

雇われが嫌なら自営業もあるし、留学の選択もあるでしょう。

これからの人生の選択はたくさんあるということです!!

それなのに大学を卒業し、就職して辞めることを選んだら[人生が終わる]だなんてことはありえません!むしろ、自分の努力次第でで現状を変える事は絶対にできるので、自信を持って、自分で選択してくださいね。

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』のこれだけは真似しちゃいけない!

※ネタバレを含む

映画『ちょっと今から仕事やめてくる』では最後に当日退職を申し出て、退職します。しかし、こういった会社の辞め方は真似しないほうが良いですね。

一応は法的に14日前に退職を申し出ることになっています。引継ぎ期間もいれるのであれば1~2ヶ月前に上司に退職を申し出るのが理想です。しかし、体調が限界を訴えている場合は別です。

会社をスムーズに辞める方法2点を紹介

スムーズに辞める方法1点目:上司にはっきり辞意を伝える

まずは辞めることをしっかり上司に伝えましょう。退職を決断した姿勢を見せなければ引き止められる可能性もありますから!

スムーズに辞める方法2点目:退職理由は個人的なものに

決して会社が嫌だから、嫌いな人がいるからは言わないようにしましょう。改善するようにするとか言われ、会社に残るよう説得されてしまう可能性があるからです。

例えばですが、自分のやりたいことが見つかった、大学を行き直したいなど前向きな理由を含めましょう!!

最後にまとめ

新入社員の最初は本当に辛く、働く意味がわからなくなってしまう時期でもあります。

でも、安心してください!それは誰もが経験することなので、あなただけだなんて絶対思わないでくださいね。

本当に健康状態がまずいのであれば、会社を辞めれば良いのです。誰もが会社を辞める自由は持っていますから!

辞めることは逃げではなく、自分を見つめ直す時間を手に入れること!

現在、会社勤めが辛い新入社員に少しでも参考、前向きになればと思っています。










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